(資料圖片僅供參考)
3月5日，記者從市人社局獲悉，今年我市將組織發動各行業領域專業技術人才下沉到基層單位、農村、中小企業，努力破解一批基層發展關鍵技術難題。
據了解，為持續深入推進專家服務基層活動，更好地盤活用好現有人才資源服務基層一線，助力鄉村振興、“四強”行動等重大戰略實施，市人社局日前印發《2023年蘭州市專業技術人才服務基層活動方案》。根據方案，蘭州市專業技術人才服務基層活動對象目標以全市“在庫”的省、市領軍人才，首席專家、青年專家、各行業人才等高層次人才為引領，廣泛組織發動各行業領域專業技術人才下沉到基層單位、農村、中小企業，發揮專業特長對接基層一線發展需求，開展形式多樣的服務活動，努力破解一批基層發展關鍵技術難題，培養一批基層急需緊缺人才，轉化一批應用前景良好的科技成果，開展一批基層社會事業公益性活動。
本次活動貫穿2023年全年，采取集中活動與專題活動、示范帶動與全面推進相結合的方式，由人社部門和各行業主管部門分頭組織開展形式多樣的服務活動。其中，人社部門履行牽頭職能，制定專業技術人才服務基層活動方案，協調督導專業技術人才服務基層活動深入開展。各行業主管部門主動對接縣區基層和生產經營一線單位，準確掌握基層實際需求，精準選派能力強、技術精的人員開展基層服務，做好服務活動臺賬記錄，并根據管理權限做好服務保障工作。廣大專業技術人才堅持“將論文寫在祖國大地上”的導向，充分發揮自身優勢專長，通過咨詢服務、技術培訓、成果推廣、文化宣傳等多種形式，在擅長領域為基層一線切實解決實際困難，確保服務實效。
活動中，落實各類人才項目推選、考核中對服務基層業績的要求，對無正當理由拒不服從單位基層服務安排的專業技術人員，在人才選拔推薦中不得作為推薦對象，在人才項目考核中取消評優資格。專業技術人才服務基層時長可按規定換算登記為專業技術人員繼續教育專業課學時。對在服務基層活動中組織領導有力、示范作用突出、服務成效明顯的單位、人才團隊和個人，優先推薦申報各級人才項目、計劃。
責任編輯：王旭偉
營業執照公示信息